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                贵州省2019年促【进就业工作典型经验
                发布日期:2020-05-14                               打印本页
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                以就业培训为抓手

                全力做好就业扶贫助力脱贫攻△坚

                  2019年,贵州省坚决落实党中央、国务院的决策部署,把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程,顶压前行、攻坚克难,全年促进贫困劳动力就业创业22.64万人,促进易地扶贫搬迁劳动力々就业创业28.52万人。截至2019年底全省农村◥贫困人口减少至30.83万人贫困发生率下降到0.85%。

                  一、建立健全就业扶贫工作体▓系

                  省委、省政◥府主要领导亲自安排部署,出台《关于加强和完善易地扶贫搬迁后续扶持工作的意≡见》相应省领导分别定点联系14个深度贫∮困县,省人社厅成立就业扶贫工作》指挥部选派76名优秀干部到市(州)和贫困◢县挂职,“政策、资金、项目、人员”打包向贫困一线倾斜。进一步加大资金支持力度,出台了《贵州ξ省就业补助资金管理办法》,明确了就业补助资金的♂使用范围、补贴标准和补≡助项目。

                  二、创新实施★农民全员培训行动计划

                  全面整合培训资『源,实施农民全员培训三年行动计划,开通贵州省农民全员培训电↘视点播频道系统,对农村劳动↘力开展∑感恩培训、政策培训、方法培训、示范培训年累计开展综合素质提升培训1235.49万人次、技能培训100.13万人次,其中建档立卡贫困劳动力←48.75万人次易地扶贫搬迁劳动力16.78万人次

                  三、借力对口帮扶资源稳定跨省●就业

                  主动联系对口帮扶城市黔籍务工人员集中地区,签订了劳务协作〒框架协议在北京、上海和广州建立了省级劳务协作工作站,市(县、区)也相应成立了劳☆务协作工作站(点),形成∮对口帮扶城市为重点,辐射长三角、珠三角、京津冀等※地区的劳务协作工作网络。截至2019年底,建立劳务协作站(点)141个,农村劳动力期末跨省就业566.4万人。

                  四、聚焦产业扶贫做大省内就业总量

                  积极组织贫困劳动力参加农村产业革命,引导他们到农业特色优势Ψ 产业、服务业创新发展工程等领域就近就业。全年发放援助补贴1.63亿元,促进贫困劳动力和易地扶贫搬迁劳动力就业10.41万人。加大就业扶贫载体建设支持力度,累计吸纳就业21.2万人。大力提升易地扶贫搬迁点就业创业服务中心(站、窗口)标准化、规范化、系ζ 统化服务能力,累计促进就业21.54万人(次),确○保了搬迁家庭至少“一户一人”实现稳定就业。积极搭建劳务公司与贫困︽劳动力之间的利益联结机制,开启了“就业扶贫劳务公司+省内劳务合¤作社+贫困劳动力”的就业▅扶贫新模式。充分发挥创业孵化示范基地和农民工创业示范园(点)的①示范引领作用,引导42.74万名农民工返乡创业就业※。充分发挥创业担保贷款作用,全年新增发放创业担保贷款33.54亿元,新增扶持卐创业3.09万人。